臺積電美工人嗆「組織混亂、沒知識」 老手反應超意外:終於踢鐵板

臺積電美工人嗆「組織混亂、沒知識」 老手反應超意外:終於踢鐵板

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臺積電美國廠延宕,文化衝擊不斷。(示意圖/shutterstock)

臺積電美國廠進度延宕,當地工人的負面心聲更不時登上媒體版面,日前再有工人向衛報爆料,細數臺積電美國廠的不是,並將問題歸究於臺灣承包商管理層的組織混亂,缺乏遵守美國安全規範的知識,要臺灣人離開,話題引起熱烈討論,正反兩派意見不少。

向衛報爆料的知情人士提到,管理層(臺積電承包商)組織混亂,彼此間缺乏溝通,導致指令不清,且若表達不同意見,反而會被威嚇「你不做還有別人會做」此外,臺灣管理層似乎缺乏美國的安全知識,簡易式廁所太少又缺乏清潔,恐會導致工人生病,甚至遇到緊急安全狀況時,必須撥打內部安全熱線,而非911緊急報案電話。

文章在PTT論壇引起熱烈討論,許多人認爲,臺積電把臺灣的方法直接搬去美國,明顯行不通,「臺灣承包商的玩法,終於貼鐵板」、「很正常啊,美國人又不像臺灣人屁都不敢放」、「臺灣玩法直接搬過去,當然沒辦法」、「老外不會接受這種玩法的」、「臺灣習慣搬過去正式營運應該一天到晚被告」、「臺灣工人真的是這樣,變來變去,瞎忙。」

另一派網友則認爲是磨合期,且東西方文化本就不同,很難避免衝突,「文化差異感覺真的很大,這下真的難了」、「文化不同,給臺灣工人文化衝擊也好」、「美國廠真的不順阿,營運之後難關更多了。」

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許多人也提到張忠謀先前所稱,晶圓代工在美國行不通,主要原因就是美國生產成本太高,「Morris真的好有眼光」、「老張當年講的話,現在還是適用」、「老張以前已經踢過一次鐵板了,所以這次反應才這麼大,因爲知道行不通」、「張忠謀不想去也沒用,臺積電的方向已經不是高層可以控制的。」

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